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Tag Archives: âge
Recrutement, intelligence artificielle (IA) et discrimination (class action)
Class Action contre Workday Inc en raison de discriminations à raison de l’âge en lien avec l’utilisation d’intelligences artificielles de recrutement. Lire la suite
Publié dans Droit US, intelligence artificielle, Procédure
Tagué âge, Certification, Class Action, discrimination, IA, intelligence artificielle, recrutement, Workday
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Licenciement abusif d’un travailleur âgé
Licenciement abusif d’un travailleur âgé au bénéfice d’une grande ancienneté en raison de la manière dont il a été prononcé. Rappel de la jurisprudence. Lire la suite
Publié dans Licenciement abusif
Tagué 336 CO, ancienneté, âge, licenciement abusif, manière, travailleur âgé
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Médecin: une limite d’âge à l’autorisation de pratiquer?
Examen du non renouvellement de l’autorisation de pratiquer d’un médecin après qu’il ait atteint l’âge de 80 ans selon le droit cantonal neuchâtelois Lire la suite
Publié dans Professions réglementées
Tagué 36 LPMéd, 37 LPMéd, 57 LS NE, autorisation de pratiquer, âge, médecin, renouvellement
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Licenciement abusif d’une travailleuse âgée
Licenciement abrupt et inattendu d’une travailleuse âgée de 62 ans avec 32 ans d’ancienneté. En n’organisant pas d’entretien préalable et en ne cherchant pas d’autres solutions, l’employeur a fait preuve d’un manque d’égards qui rend le licenciement abusif. Lire la suite
Publié dans Licenciement abusif
Tagué 336 CO, ancienneté, âge, licenciement, licenciement abusif, travailleuse âgée
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Licenciement d’un travailleur âgé au bénéfice d’une grande ancienneté
Licenciement abusif d’un travailleur âgé et au bénéfice d’une grande ancienneté. Conditions et fixation de l’indemnité. Lire la suite
Publié dans Licenciement abusif
Tagué ancienneté, âge, licenciement abusif, travailleur âgé
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